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Home›Un programme de réinsertion des jeunes

Un programme de réinsertion des jeunes

By ADDS
11 juillet 2013
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L’agence djiboutienne de développement social ADDS a organisé lundi dernier au Lycée Industriel et Commercial une cérémonie de remise d’attestations au profit d’une  cinquantaine de jeunes formés pendant une année  dans les domaines de l’électricité et de la sécurité. Financé par l’Agence française de développement(AFD), ce programme de réinsertion des jeunes s’inscrit dans le cadre du projet de développement intégré de Balbala et de lutte contre la pauvreté urbaine au Quartier7.

Plusieurs jeunes du Quartier 7 et de la périphérie de Balbala ont reçu lundi dernier leurs certificats de fin de formation au lycée industriel et commercial(LIC), sis dans la commune de Boulaos. La cérémonie a vu la participation du président de la commune de Balbala, Youssouf Mohamed Nouho, du chef de service des formations qualifiantes à l’ADDS, Ide Mohamed, du proviseur du LIC, Houssein Ali Abdallah, et du représentant du Ministère de l’Education Nationale et de la Formation Professionnelle(MENFOP), du président de l’association  » Sports pour tous », Bogoreh Moussa Adaweh, et plusieurs partenaires du Lycée commercial qui ont accueilli les jeunes durant leur stages pratiques au sein de leurs entreprises.

Pendant 9 mois ,29 d’entre eux ont bénéficié d’une formation en  sécurité qui compote plusieurs modules  de remise en forme et d’autodéfense, de secourisme mais également des cours d’anglais et d’arabe. C’est en étroite collaboration avec l’institution des Gardes Républicaines que ces jeunes ont été formés par l’association « Sports pour tous ».

En effet, le métier d’agent de sécurité est très prisé dans notre pays, du fait notamment des multiplications des différents hôtels et villas privées. C’est pourquoi l’ADDS a choisi de former ces jeunes du quartier 7 dans ce domaine pour les sortir de la précarité. Pour les autres récipiendaires, ils ont été formés en électricité automobile, en froid et climatisation.

Après leur formation théorique, les jeunes apprenants ont pu bénéficier d’un stage pratique de deux mois au sein de grandes entreprises de la place. Lesquelles ont fini par recruter  plusieurs d’entre eux.

A l’issue de la cérémonie, le proviseur du lycée industriel et commercial a remercié les jeunes stagiaires pour leur assiduité. Il a exhortés les principaux concernés à poursuivre leurs efforts pour aider leurs familles.

De son côté, le chef de service des formations qualifiantes de l’Agence Djiboutienne de Développement Social, Ide Mohamed a précisé que l’objectif de cette formation était d’améliorer l’employabilité des jeunes, et de leur apporter les connaissances nécessaires pour leur permettre de  rentrer dans le monde du travail.

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